Arbeitsbedingter Stress und psychosoziales Wohlbefinden im pastoralen Dienst

Arbeitsbedingter Stress ist ein weit verbreitetes Problem im modernen Leben. Dieses Buch untersucht seine Natur, Entwicklung, Ergebnisse und Interventionen zur Förderung des psychosozialen Wohlbefindens in stressigen Kontexten. Das Buch stellt zunächst die theoretischen Modelle vor, die entwickelt wurden, um arbeitsbedingten Stress und die wichtigsten damit verbundenen Pathologien zu konzeptualisieren, und vertieft diese Konzeptualisierung, indem es die neurobiologischen Mechanismen untersucht, die an der Bewertung von Stressoren und der Regulierung der Stressreaktion beteiligt sind. Das Buch untersucht dann Aspekte des psychosozialen Wohlbefindens und die Bedingungen, unter denen dieses in Gegenwart hoher Stressoren aufrechterhalten werden kann. Schließlich untersucht das Buch verschiedene Aspekte des arbeitsbedingten Stresses im pastoralen Dienst, zeigt dessen kritische Punkte auf und schlägt auf der Grundlage von Daten aus Studien, die in Ruanda durchgeführt wurden, präventive Ad-hoc-Maßnahmen vor. Dieses Buch kann für Priester im Allgemeinen von Interesse sein, da sie die Situation kennen müssen, mit der sie konfrontiert sind; für Priester, die in der Ausbildung tätig sind und die Priesterkandidaten sorgfältig auf künftige pastorale Herausforderungen vorbereiten müssen; für Fachleute, die Psychotherapien für pastorale Mitarbeiter durchführen wollen, und für Forscher, die weitere Untersuchungen anstellen wollen.