ing Organizations: An Executive Briefing on Strategy, Structure and Process

„ing Organizations: An Executive Briefing on Strategy, Structure and Process“ von Jay R. Galbraith ist ein umfassender Leitfaden zur Gestaltung effektiver Unternehmensstrukturen. In diesem Buch erläutert Galbraith die wesentlichen Elemente der Organisationsgestaltung und bietet Führungskräften praktische Ansätze zur Optimierung ihrer Unternehmen. Der Autor erklärt, wie strategische Ziele, organisatorische Strukturen und Geschäftsprozesse aufeinander abgestimmt werden können, um die Leistung zu maximieren. Er stellt verschiedene Modelle und Werkzeuge vor, darunter das bekannte „Star Model“, das als Rahmen für die Integration von Strategie, Struktur, Prozesse, Belohnungssysteme und Personal dient. Das Buch richtet sich an Führungskräfte und Manager, die ihre Organisationen anpassungsfähiger und wettbewerbsfähiger gestalten möchten. Es kombiniert theoretische Grundlagen mit praxisnahen Beispielen und Fallstudien aus der Unternehmenswelt.